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一人ひとりの挑戦が、会社を動かす力になる

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株式会社KACHIAL

経営管理部 総務課 係長

2021年入社

N.S.

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入職を決めた経緯や理由を教えてください。

選考を通じて出会った社員の皆さんがとても丁寧に対応してくださり、温かく、人を大切にする雰囲気が伝わってきました。この職場でなら安心して自分の力を発揮しながら、長く働けると感じたのが入社の決め手です。
また、マナーや話し方、PCスキル向上など、新卒向けの研修制度が非常に充実しており、成長を支える環境が整っていることも大きな魅力でした。

現在ご自身の仕事・業務内容をできるだけ詳細に教えてください。

総務課に所属し、人事管理(勤怠・給与計算・研修の企画実施)、オフィス管理(備品・設備点検)、文書管理、代表電話・来客対応、法務対応、広報物の作成など、多岐にわたる業務を担当しています。
また、当社では若手新卒社員がリクルーターも兼ねており、説明会や面接、新入社員研修も行います。現在私はそのリクルーター育成の立場としても採用業務に携わっています。

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日々の業務においてご自身の出社から退勤までの平均的な一日の流れを具体的に教えてください。

9:30 出社、朝礼、メール・スケジュール確認
10:00~11:00 社内整備、電話対応、郵便物仕分け
11:30~13:00 一次面接実施
13:00~14:00 昼休憩
14:00~15:00 イベント企画のミーティング
15:00~16:30 外部向け新聞の作成(企画・進行管理など)
16:30~17:30 部署ミーティング
17:30~18:00 納会資料や法的書類の作成
18:00~18:30 残業務の整理と翌日の準備
毎日同じ業務ではなく、時節に応じた多様な仕事に取り組んでいます。それぞれは異なるようでも、すべてがつながっていて、どれも欠かせない重要な業務だと感じています。

ご自身の業務において、誇りややりがいを感じていることを教えてください。

事務というと黙々と作業するイメージでしたが、実際は多くの部署と関わりながら会社全体に関与できるポジションだと実感しています。
特に印象的だったのは、周年記念パーティーのプロジェクトに携わったことです。半年以上かけて、企画・会場選び・招待状デザイン・装飾・動画制作まで、ゼロから創り上げていくプロセスは非常にやりがいがありました。

ご自身の業務において、入職から今までで一番印象に残っていることもしくは思い出に残っていることを教えてください。

初めて後輩を指導したときのことです。まだ自分自身も一人前とは言えず不安でしたが、1年目を振り返りながら伝えることで自分の成長を実感できました。
相手の立場に立って考える視点が身につき、後輩の成長を見る中で自分もまた一歩成長できたと感じています。

ご自身の会社の個性や特徴、良さを感じることはどのようなところでしょうか。

年次に関係なく挑戦できる環境が魅力です。入社1年目から新卒採用の現場に関わる機会をいただき、会社の顔として多くの経験を積むことができました。
成長を後押ししてくれる風土があるからこそ、自分の成長スピードも早いと実感しています。

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将来の夢や目標を教えてください。

【仕事】
安心して仕事を任せてもらえるような信頼される存在になりたいです。将来的にはチームや組織を統率できる力を身につけたいと思っています。
【プライベート】
人とのつながりを大切にし、心にゆとりをもって過ごすこと。趣味や新しい挑戦を通して視野を広げ、仕事にも良い影響を与えられるようにしたいです。

その目標に向かって取り組んでいることを教えてください。

日々のコミュニケーションを大切にし、責任感を持って一つひとつの仕事に取り組んでいます。
また、失敗や課題にも前向きに向き合い、資格取得にも励んでいます。専門性を高めることで自信や信頼にもつながると考えているからです。
今後はマネジメントやリーダーシップも学びながら、頼られる存在になれるよう努力していきます。

ご自身の会社へ入社を考えている方にメッセージをお願いします。

KACHIALは「挑戦」と「成長」を大切にし、社員一人ひとりが自分らしく輝ける環境づくりに励んでいます。
新しいことに意欲的に取り組める風土があり、個性や熱意が会社の成長につながることを実感できます。
新しいスタートを切る場所として、ぜひKACHIALで一歩を踏み出してください。

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